第056章，技改，旧瓶装新酒

第056章，技改，旧瓶装新酒 (第1/2页)

进入九月，BP机订单如雪花般飞来。
　　
　　由于增加了新的封测生产线，岗位操作工人员十分充盈，三班倒满负荷运转，经济效益猛增，厂里形势一片大好。
　　
　　这时候，刘丰毫无征兆地被083基地党委，委派到中央党校、工商企业管理班学习壹年。
　　
　　党校这种培训班，跟欧美工商管理硕士MBA班，有很大区别。
　　
　　首先，学制只有一年。
　　
　　中央党校开设工商企业管理班，旨在央企、国企中培养高素质，具备前瞻性科技和经济思维的企业领导人。
　　
　　明眼人都瞧得清楚，这个管理班走出来的人，前途一片广阔。
　　
　　可刘丰蹲在山坳里，又是怎么会幸运地输送上中央党校的呢？
　　
　　许多人都搞不懂，083里比他有背景的人多的是，怎么会推荐是他？
　　
　　这件事的奥妙，恐怕只有李雪峰心知肚明。
　　
　　因为刘丰要离开*43厂壹年之久，而他手上的工作又是*本厂核心竞争力部分。
　　
　　所以，他需要做一些人事交代。
　　
　　经李雪峰建议，让叶总工和唐建强两人，共同挑起总工办这副担子。
　　
　　叶总工也不必要藏着掖着，大胆出山挑起大梁。
　　
　　唐建强被任命为总工助理，履行副总工程师职责。
　　
　　李雪峰正式任命为封2车间副主任，工程师中级职称。
　　
　　王建国和周立群同时转正为助理工程师。
　　
　　至于销售部门，厂里任命刘丰心腹高泽，为销售部经理，长期驻扎上海。
　　
　　萧和川算是赶上趟了。
　　
　　刘丰走后，由他兼任的销售部党支部书记空缺。
　　
　　为加强党对驻外机构的监督，提升萧和川为党支部副书记，主持工作。
　　
　　同时，厂里还伴随着其它人事变化。
　　
　　明眼人惊奇发现，厂里原本水火不容的书记和厂长之间的关系，似乎改善了不少。
　　
　　刘丰的前途是明摆着的，他学成归来不一定再回到*43厂里，起码是基地的正处级干部。
　　
　　同时，他还有可能兼任下属企业董事长等职。
　　
　　曹可凡是识时务者为俊杰，见顶不住姜汝祥这边火力，暂时认怂。
　　
　　自己老了，女婿得到了妥善安排，还想咋的？
　　
　　这曹、姜两家，像是心照不宣地达成某种交易。
　　
　　这些，全厂职工都像是在看戏，只是剧情与自己无关。
　　
　　内斗平息，对广大职工应该算是件好事。
　　
　　少了内耗，大家都能集中精力搞经济效益，职工收入也就不断提高。
　　
　　李雪峰本身对此事没多大兴趣，只是传闻听多了将信将疑罢了。
　　
　　很快，他看到姜汝祥借第四季度，厂里老旧设备更替、大修之机，大规模调整全厂各级干部班子。
　　
　　他大胆提拔新人，搞得有声有色。
　　
　　党委会上，不像以前那样会遭来曹书记横加干涉，这个不同意那个不够格。
　　
　　眼下，是一致同意。
　　
　　这下，李雪峰这才相信大伙儿的议论。
　　
　　十月上旬的一天下午，李雪峰被通知参加全厂技改研讨会。
　　
　　说各部门技术负责人，主管工程师等都要参加。
　　
　　厂长姜汝祥参加，书记曹可凡列席。
　　
　　叶总工主持。
　　
　　李雪峰原本想拒绝参加。
　　
　　他一个新车间副主任，又不搞设备保养，去参加技改会议，岂不浪费他的宝贵时间？
　　
　　可想到厂长书记都出席，不去就是不给两位老板颜面。
　　
　　

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