第53章 人事变动和工级考核

第53章 人事变动和工级考核 (第1/2页)

面对即将到来的公级考核，即便徐平安对自己的实力很有信心，也要摆出正确的态度！
　　
　　仔细地打听了一番厨师考核的内容以后，徐平安心中有了底。
　　
　　跟上级主管单位对高级技术工种的重视不同。
　　
　　厨师的考核这一块，几乎完全由厂里领导说了算……
　　
　　原本还有一点点担心的徐平安，这下完全把心放到肚子里去了。
　　
　　别说这种定级考核，王胖子很可能插不上嘴。
　　
　　即便他能凭借着娄半城的关系，混到考核组里面，想必他也不会为难自己的。
　　
　　毕竟这段时间，徐平安虽然跟工作组走得近，但是也并没有完全得罪王胖子。
　　
　　该哄着的时候哄着，该安抚的时候安抚。
　　
　　两头都没得罪……
　　
　　毕竟说到底，徐平安只是一个小厨子，他并没有必须站队的需求。
　　
　　这就是身份地位低的好处。
　　
　　而身份地位相对较低的人，还有着别人取代不了的作用，那就更能混得如鱼得水了。
　　
　　这一周的时间，徐平安过得不要太愉快。
　　
　　每天上午正常到厂里打卡上班。
　　
　　然后说是分配了一个蒸馒头的任务。
　　
　　事实上，这种事情哪里需要徐平安去看？
　　
　　于是他每天早上正常过来上班，下午也按正常的时间点走。
　　
　　虽说他也想中途溜号，但是毕竟工厂刚刚公私合营，正在进行重大变革。
　　
　　这钥匙没事找他还好，要是有事，就属于给自己找麻烦了！
　　
　　虽然不能提前开溜，但是中间那段时间，徐平安大多数时候都是找个人多热闹的办公室，听大家聊天吹牛。
　　
　　轧钢厂是有着扩建需求的。
　　
　　但俗话说得好，三军未动，粮草先行。
　　
　　原本两三千人的厂子，要想扩大到想要的规模，第一件事肯定要把管理阶层的骨架给搭建起来。
　　
　　总不能到时候工人都招到位了，然后管理跟不上吧？
　　
　　所以这些天，厂里陆陆续续的，着实进了不少人。
　　
　　而这里面，跟徐平安比较聊得来的，一个是技术科的钟朗。
　　
　　这个小伙子20岁，刚刚从大专院校毕业，分到这边来当技术员。
　　
　　据说老家是川蜀那边的，上的大学是东北工业学院，毕业以后没有留在东北，又被调到四九城里来了。
　　
　　钟朗这也算得上是走过西南，闯过东北了。
　　
　　因为喜好川菜，又听说徐平安是专门做川菜的厨子，便特意主动跟徐平安交好。
　　
　　除了技术科是完全新建的以外，另外一个科室就是保卫科了。
　　
　　原先轧钢厂的保卫属于是娄半城的私人护卫。
　　
　　说是私人护卫也不是很准确，主要就是老板给钱，他们办事！
　　
　　但是在解放前就给人看家护院当护卫的，有几个是真正底子干净的？
　　
　　以后的轧钢厂，那可是正儿八经的国营单位，怎么可能让这些人在这边继续混着？
　　
　　所以周一之后，第二天原来的那些保卫就全部被娄半城调走了。
　　
　　当然，具体是调走还是清退，别人不得而知，这些事情都是娄半城私下处理的。
　　
　　而跟徐平安关系较好的另外一个，就是孙秀英大姐了。
　　
　　这位大姐也是娄半城时期就在厂里干活，但是她的业务能力强、账目清晰、家底也经得住查。
　　
　　工作组衡量再三，不但把人留了下来，甚至给她稍稍提拔了一下……
　　
　　财务科的科长则是刚刚从市财政局调过来的中年人，名叫周明远！
　　
　　而原来的科长老金，早就已经卷铺盖滚蛋了。
　　
　　他本人倒是没什么问题，但是这种管大厂钱袋子的职位怎么想也不可能让他继续担着。
　　
　　老金这就属于吃了位高权重的亏。
　　
　　

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