第79章 来开会不带秘书不带随从

第79章 来开会不带秘书不带随从 (第1/2页)

可以说这是迄今为止对工业系统进行的最大一次调整，行政职能部门大幅度缩减，基本都转换为企业性质。
　　
　　这个调整过程也不可能一蹴而就，光这些企业集团，涉及的人就有数百万之众。
　　
　　时间从98年一直到99年第二季度，几大兵器船舶航空航天以及核能集团才完成框架改革。
　　
　　到了第三季度，江东工业的军工板块，开始剥离并入新成立的几大集团。
　　
　　王鸿声是提前得到通知的，在剥离这些板块前，他也对这些分公司人事进行了调整，换上了跟随自己多年的老人。
　　
　　“总裁，中枢如此调整，我们的体量将缩减近三分之一，偌大的江东工业，有一种被分食的凄凉啊！”梁璐找了个机会，在王鸿声面前抱怨了几句。
　　
　　她是江东工业成立之初就主动加入的，马上就整整十年了，十年时间可不短，而且这十年还是梁璐风华正茂，最好的十年，她对江东工业的感情也是没得说。
　　
　　“这是中枢的安排，自然是高瞻远瞩的，很多时候我们看问题也要看长远些，不要计较眼前的得失。这次被剥离出去的板块，说起来也不是咱们最核心的，但这些人都是在江东工业干了十年的，不管去什么地方，他们都不会忘记自己是江东人......
　　
　　说起来咱们江东工业的名字也算撞了历史上的典故，前车之鉴犹在眼前，莫学霸王钓沽名，或许十年二十年后，再回首发现，这一切对我们是最有利的。”
　　
　　王鸿声解释的有些含糊，但梁璐能听懂大概，她很高兴，高兴王鸿声竟然会对她说这些。
　　
　　这里面确实有些伏笔，正如那个政企交流计划一样，江东工业的人开始分布在汉东省各地市重要岗位，这次剥离军工板块，江东工业的大量中层干部进入其它领域，体量确实削减了近三分之一，但影响力实际扩大了。
　　
　　“咱们的核心业务是机床，是精工，是分布全球的研发实验室，加上最基础的冶金工业，其实剥离出去的这些企业工厂，想要的话不出一年就能再建立。有技术储备，还有人才储备，这些才是江东工业的立足根本。”王鸿声又说了几句。
　　
　　确实这才是江东工业的核心，南方工业大学提供人才，分布在世界各地的实验室提供技术。
　　
　　就拿江东工业耗巨资搞了十年的航空发动机来说，虽然整个发动机厂给了出去，可生产涡扇的单晶叶片，镍基单晶高温合金还是江东冶金下面一个特钢厂生产的。
　　
　　而后加工涡轮叶片用的五轴联动数控机床，也是江东精工机床厂生产的，还有制作加工其它重要部件的真空炉，这些依旧是江东工业的产品。
　　
　　甚至连那些操作机床，进行发动机组装和测试的工程师，很大一部分都是来自南方工业大学。
　　
　　到了99年秋季，江东工业所有军工业务剥离，体量确实小了近三分之一，不过留下的业务板块依然庞大，职工总数还是有十万左右，不管从什么地方算，其规模都符合副部级企业的资格。
　　
　　这个时候王鸿声也从老领导身边人口中得知，江东工业很快要加入副部中枢企业序列。
　　
　　王鸿声执掌江东工业已经十年，这些年他帮许多人办了不少事，自身人脉也是非常强大的。
　　
　　此时许多人也都听到风声，说江东工业要升格了，大家都很高兴，因为一旦企业升到副部，所有管理岗也会跟着官升一级。
　　
　　

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